요약표
기존 전시주최사만 보던 범위를 확장했습니다. 직무가 전시와 다소 달라도 회사 보상·평가·장기성이 높으면 조건부 후보로 남겼습니다. 고용형태·연봉·잡플래닛 점수가 확인되지 않은 경우 상위 추천으로 올리지 않았습니다.
| 회사·공고 | 행사 연결성 | 4년차 판정 | 오늘 판단 |
|---|---|---|---|
| NAVER 게임·e스포츠 콘텐츠 파트너십 매니저 | 게임사·대회주관사·스트리머 협업, 콘텐츠·이벤트, 계약·예산·리스크 | 5년+로 스트레치 | 정규직·공식 활성·8/25 18:00 마감. 전시 대신 파트너 행사로 확장하는 최우선 도전 |
| Riot Games APAC Esports Partnership Manager | 스폰서십·미디어권리·방송 운영·파트너 activation | 4년+ 충족 | 정규직 여부·연봉 미표기. 스폰서 매출·계약·영어 증거가 있으면 즉시 지원 |
| 한화에어로스페이스 전시·브랜딩 담당자 | 국내외 방산전시·벤더·예산·관계사 조율 | 5년+로 1년 부족 | 정규직·8/31 마감. 전시 경력 보존 최상, 스트레치 지원 |
| Sony Interactive Entertainment Campaign Marketing Manager Asia | 한국 GTM, 브랜드 캠페인, 대행사·예산·아시아 협업 | 연차 미표기 | 게임·소비자 경험으로 이동하는 조건부 후보. 고용형태·연봉 확인 전 상위 확정 금지 |
| Logitech Marketing Specialist(PWS) | 디지털·소셜·콘텐츠·리테일 activation | 3~5년 충족 | 정규직 여부·잡플래닛 점수·실제 주말근무 확인 필요. 소비자 마케팅 전환용 |
| AVEVA Senior ABM Specialist Japan/Korea | 웨비나·flagship event·ABM(계정기반마케팅)·파이프라인 | 3년+ 충족 | 정규직·하이브리드. 전시에서 B2B 수요창출로 확장하는 조건부 후보 |
| BD Biosciences Marketing Specialist | 심포지엄·학회·웨비나·KOL 행사·제품 출시 | 2년+ 충족 | 정규직 여부·Waters 통합 후 고용법인 미확인. 제품마케팅 전환 후보 |
| Amazon Global Selling BD Manager | 셀러 확보 캠페인·파트너 행사·파이프라인 | 3년+ 충족 | 직무는 행사보다 영업 비중이 큼. 잡플래닛 2점대 신호가 있어 회사평가 확인 전 조건부 |
| Mintel Marketing Executive Korea | 트레이드쇼·워크숍·웨비나·리드젠 | 2~4년 충족 | 전시 직접성은 높지만 고용형태·한국팀 규모·연봉 확인 전 조건부 |
확장 조사에서 적용한 필터
포함: 전시회사가 아니어도 자체 전시·게임대회·컨퍼런스·파트너 행사·팝업·리테일 activation을 운영하는 기업.
우선: 정규직 또는 정규성 공식 확인, 연차 ≤4년 또는 명확한 스트레치, 서울·경기·인천 근무.
감점: 연봉 3천대, 잡플래닛 3.0 미만, 반복된 야근·퇴사·경영진 불만, 계약직·파견·프리랜스.
미확인: 연봉·잡플래닛·고용형태가 공식 확인되지 않은 공고는 좋은 방향으로 추정하지 않고 조건부로만 표시합니다.
확정 제외·보류
| 항목 | 사유 |
|---|---|
| KRAFTON Brand Manager | 공식 원문 마감 확인. gamescom·G-STAR 참가 이력은 수요 근거로 보존하지만 현재 지원 후보에서는 삭제 |
| Riot Regional Community Lead / Esports Product Manager | 행사·커뮤니티 직접성은 높지만 최소 5~6년 요건으로 4년차 숫자 미달 |
| 온페이퍼크리에이티브·메쎄이상 | 직무는 직접적이나 연봉·잡플래닛·현장강도 기준 미달 또는 미확인. 상위 추천에서 제외 |
오늘의 결론
오늘은 신규 공고 숫자보다 기존 활성 공고의 누락을 보완하는 것이 핵심입니다. 전시 경력 보존은 한화·NAVER·Riot, 보상·이동성 확장은 Sony·AVEVA·BD·Logitech, 영업 상방은 Amazon으로 나눠 지원해야 합니다. 단, 연봉·잡플래닛 점수가 낮거나 고용형태가 불명확한 회사는 최종 추천에서 제외합니다.
범위: 2026-08-24 기준 공식 채용 페이지 및 기존 후보 재검증. 전체 수도권 고용시장 전수조사가 아니라, 전시·행사 수요가 확인되는 기업군 확장판입니다.
직접 출처
NAVER · Riot · Sony · Logitech · AVEVA · BD · Amazon · Mintel